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Elon Musk odia los sindicatos. Esto es lo que piensa de ellos

Unos 150.000 empleados de General Motors, Ford y Stellantis están en huelga desde el 15 de septiembre
Los tres gigantes ya han ofrecido una subida de sueldo del 20%, pero los sindicatos piden un 40%
Musk cree que es una reivindicación desproporcionada y es un ferviente opositor de estos colectivos
Trabajadores del UAW en huelga - SoyMotor.com
Trabajadores del UAW en huelga
Martí Muñoz
Martí Muñoz
43
28 Sep 2023 - 16:30

La industria estadounidense de la automoción vive estos días una de las huelgas más intensas de los últimos tiempos. Tan es así que incluso el presidente del país, Joe Biden, se ha unido a los piquetes y les ha expresado su apoyo en sus reivindicaciones laborales. Elon Musk, máximo responsable de Tesla, cree que sin embargo que sus pretensiones son imposibles de cumplir.

La huelga comenzó el pasado 15 de septiembre y está convocada por el principal sindicato del motor, el United Auto Workers o UAW, que tiene 400.000 afiliados. En los últimos días ya se ha extendido a los tres principales fabricantes del país por volumen: General Motors, Ford y Stellantis. 146.000 miembros del UAW trabajan para ellos. Los trabajadores de Tesla no están sindicados y Musk es un ferviente opositor de tales organizaciones.

El UAW pide un aumento de salario para los trabajadores que sea proporcional a lo que ha subido el salario de los ejecutivos durante los últimos cuatro años. Esto significa un incremento del 40%, un porcentaje a todas luces remarcable que también permitiría compensar todos los esfuerzos hechos desde la crisis financiera de 2008.

El sindicato también reivindica la jornada laboral de 32 horas o cuatro días laborables, y que todo lo que sobrepase esta cifra se remunere en concepto de horas extras.

Dos semanas después, la huelga empieza a dar frutos. Ford y General Motors ya han ofrecido subidas de sueldo del 20%, mientras que las diferentes marcas que integran Stellantis también han propuesto un incremento del 21%. Aun así, las negociaciones siguen en marcha y desde el UAW aseguran que todavía difieren en puntos clave.

En las últimas horas, los trabajadores del UAW han recibido el apoyo del presidente de Estados Unidos. Joe Biden se dejó ver en un piquete de Michigan y declaró públicamente que los trabajadores “se merecen” lo que piden. Es la primera vez en el último siglo que el máximo dirigente del país se une públicamente a una reivindicación de estas características.

La bolsa de votantes es tan grande que incluso el expresidente Donald Trump, aspirante republicano a las presidenciales de 2024, se ausentó de un debate de su partido para ofrecer un discurso en Michigan un día después de la visita de Biden. Trump se erigió en defensor de la industria americana y cargó contra el actual presidente.

Joe Biden

 

LA POSICIÓN DE TESLA

Elon Musk está en contra de la huelga del Big Three. “Quieren un aumento del 40% y una jornada laboral de 32 horas. Está claro que quieren llevar a General Motors, Ford y Chrysler a la bancarrota por la vía rápida”, ha escrito en su perfil de Twitter.

Las fábricas e instalaciones de Tesla no están entre las infraestructuras afectadas por la huelga del UAW. El motivo es bien simple: los empleados de la marca de Elon Musk no están sindicados. Ninguno de ellos.

La oposición de Tesla a los sindicatos no es un rara avis en el mercado laboral estadounidense. Según datos del segundo trimestre, en el conjunto de Estados Unidos, los trabajadores afiliados representan solamente el 10,1% de la fuerza humana del sector privado.

Existen motivos que explican esta baja afiliación. Uno de ellos, los esfuerzos activos que las propias compañías llevan a cabo para sofocar la organización de sus trabajadores. Estos esfuerzos les cuestan un mínimo de 433 millones de dólares por año, según se desprende de un informe del Economic Policy Institute.

En el caso del motor, el Union Auto Workers encontró su feudo en la próspera industria de Detroit, donde arraigó en el Big Three: Ford, General Motors y Stellantis. En las últimas décadas, sin embargo, cada vez más marcas han virado su interés a estados del sur por la menor implantación de la sindicación y, en esencia, la posibilidad de acceder a mano de obra más barata.

Por lo que la postura de Elon Musk, que prefiere tener el control completo sobre su compañía, no es una rareza en el sí de Estados Unidos. El crecimiento exponencial de Tesla en los últimos años, sin embargo, ha propiciado múltiples intentos de afiliación, todos ellos sofocados por la misma compañía antes de que proliferaran.

El UAW ha intentado arraigar en Tesla desde 2016, pero siempre sin éxito. Cuando Tesla compró la fábrica de Fremont –ahora su gigafactoría insignia–, sus empleados estaban sindicados. Con el cambio de manos, sin embargo, la cosa cambió. Algunos empleados trataron de integrarse en el UAW, pero Tesla cortó por lo sano y los despidió.

Es el caso de Richard Ortiz, que fue echado en 2017 cuando promovía la afiliación. Ortiz llevó el caso a la justicia alegando que su despido era ilegal y ganó, pero para eso tuvo que esperar seis años. En abril de este mismo 2023, un tribunal federal falló a su favor y obligó a Tesla a reincorporarlo.

En medio de ese litigio, en 2018, Elon Musk publicó un mensaje en Twitter donde negaba que sus trabajadores estuvieran coartados. Dijo, sin embargo, que de hacerlo perderían opciones de adquirir acciones de la compañía. "Nada impide al equipo de Tesla votar a favor de un sindicato. Lo podrían hacer mañana, si quisieran. ¿Pero por qué pagar a los sindicatos y renunciar por nada a opciones en acciones? Nuestro registro de seguridad es dos veces mejor que cuando la fábrica estaba en UAW y todo el mundo tiene cobertura médica".

Ese mismo año, acusó a UAW de estar detrás del declive de la industria del país. "Llevaron a General Motors y Chrysler a la bancarrota y perdieron 200.000 puestos de trabajo de personas a las que se suponía que tenían que proteger, incluyendo a los trabajadores de la planta de NUMMI –que acabó siendo la gigafactoría de Fremont–. Tesla tomó el relevo y ahora tiene más de 10.000 puestos de trabajo. El UAW destrozó la industria de la automoción americana, que en su día fue grande, y todo el mundo lo sabe".

Entre 2017 y 2018, Tesla también monitorizó la actividad en redes sociales de trabajadores que veía implicados en los esfuerzos de afiliación. La cadena CNBC así lo reveló en una investigación publicada en 2022 que probaba que se había contratado a una empresa externa para tal seguimiento. Fuentes anónimas dijeron a la cadena que sospechaban que Tesla seguía monitorizando este tipo de perfiles en 2022.

El último gran encontronazo de Tesla con los sindicatos ha ocurrido este mismo 2023. En febrero, empleados de una fábrica de Buffalo vinculados al proyecto Tesla Autopilot anunciaron que iban a organizarse. Un día después, 30 personas involucradas en tal acción perdieron su puesto de trabajo.

Tesla
43 comentarios
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Kike Gavilan
02 Oct 2023 - 15:37
#47
#27 La UAW le esta poniendo la lápida a las tres grandes automotrices Estadounidenses, pero de paso ell ... Ver comentario
https://twitter.com/elonmusk/status/1706733689344819656?ref_src=twsrc%5Etfw%7Ctwcamp%5Etweetembed%7Ctwterm%5E1706733689344819656%7Ctwgr%5E004a2ba23b430c035bfdc64eb557a4131858f887%7Ctwcon%5Es1_&ref_url=https%3A%2F%2Fd-2016297991279436386.ampproject.net%2F2309151607000%2Fframe.html
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Alesi27_2001
01 Oct 2023 - 21:59
#45

Es mejor dejar el tema aqui porque no vamos a llegar a ninguna conclusión, tenemos diferentes puntos de vista y no merece la pena alargarlo.

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Alesi27_2001
01 Oct 2023 - 01:10
#44
#42 @#41 El aceite sube porque los costes de producción han aumentado. Mayor precios de fertilizantes, ... Ver comentario
Primero, el tono ese de "no tienes ni p idea " te lo ahorras conmigo, que yo estoy hablando bien, que te estas poniendo nervioso me parece.. Segundo, sube el coste de producción porque este año no ha llovido apenas, pero repito, que en otros paises no vale lo que vale aqui, tiene eso culpa el gobierno? Así están los precios del aceite de oliva en Suecia. El más barato 6,65€ litro proviene de Grecia, el más caro 18€ litro en botella de medio litro de Italia. El único aceite español es de marca blanca y cuesta 9,59€ litro. https://www.libremercado.com/2023-09-01/francia-congela-el-precio-de-5000-productos-y-arremete-contra-los-fabricantes-podrian-hacer-mas-7045134/ Macron, de derechas y congelando el precio, si aqui se hiciera ya estarian llamando comunistas bolivarianos etarras al gobierno. https://www.elconfidencial.com/espana/cataluna/2020-02-09/aumento-precio-supermercados-agricultores-tomate-332_2446759/ aqui tienes en 2020 cuanto se llevan los super y cuanto les pagan a los agricultores los supers. De verdad comparas que una empresa que gana miles de millones al año le supone el mismo gasto que una familia media en españa donde curiosamente muchas empresas abusadoras pagan salarios de m, tenga que pagar un producto más caro porque el super quiera forrarse más a sabiendas de que aun no subiendo el precio sigue ganando de sobra? No será el problema la avaricia de las grandes empresas que encima muchas de ellas ni pagan impuestos (vease Inditex regalando maquinitas que valen menos que lo que debe en impuestos, y encima esas máquinas ni se usan) o de ricos (ya sean deportistas, famosos, politicos, etc que tampoco pagan impuestos aqui) no se les hace nada porque estamos en las mismas. Mucha gente encima quieren por ejemplo el caso de los Youtubers que se piran a Andorra que paguen lo mismo que un mileurista, y esto n puede ser, los impuestos son progresivos, y hay mucho dinero que no entra por culpa de esto. Que se puede mejorar el reparto de impuestos? pues claro, pero que la unica cosa no es esa. Y cual es según tú la solución? bajar impuestos? ahi tienes cuando entro la ministra inglesa, bajando impuestos, casi entra en quiebra Reino Unido. Pues que sepas que la derecha hace años con Rajoy, quiso poner un impuesto al SOL, SI, AL SOL, que no es de nadie , para que los que tengan placas paguen un impuesto. Por cierto, te da igual esto no? https://www.eldiario.es/economia/iberdrola-endesa-naturgy-pulverizan-record-conjunto-beneficios-plena-batalla-judicial-nuevo-impuesto_1_9982069.html te da igual que las electricas tengan beneficios records?
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bourne
30 Sep 2023 - 19:33
#43
#42 @#41 El aceite sube porque los costes de producción han aumentado. Mayor precios de fertilizantes, ... Ver comentario
tal cual
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BaronRojo
30 Sep 2023 - 17:36
#42
#41 @#38 Claro, porque el aceite de oliva, lo controla el gobierno y no la empresa que lo vende, cuando ... Ver comentario
El aceite sube porque los costes de producción han aumentado. Mayor precios de fertilizantes, combustibles, electricidad, etc.. a eso hay que sumarle la sequía. El dueño de una tienda se tendrá que llevar un beneficio pero no pone el precio que le sale de los huevos. Con la leche pasa igual. ROIG no sube el precio, es que la leche ha subido el precio porque un ganadero que pagaba mil euros de luz al mes, ha estado pagando 3000, más piensos y comida adicionales por la sequía, al no haber pastos. Y muchos han tenido que cerrar sus explotaciones arruinados. Porque han tenido que poner de su propio dinero para dar de comer a los animales y pagar las facturas. No tienes ni puta idea del sufrimiento de muchos agricultores y ganaderos. En la ruina. Tu que quieres que los empresarios, agrucultores o ganaderos vendan por debajo de sus costes de producción? Estamos tontos o que? Por cierto tu gobierno puso un tope al gas y gracias a eso no solo pague el gas más caro (en Extremadura no se usa mucho, pero en Madrid, Salamanca o Teruel...). Y la luz también más cara porque había que pagar el tope al gas para que los de las tarifas reguladas pagasen menos. Pues sí comunismo. Ya solo falta que yo al hacer la hipoteca fija por previsor y pagar siempre igual me pongan un impuesto para pagarle las hipotecas a los que la tienen variable. Que no lloren tanto que cuando pagaban menos no había quejas. Sentido común.
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Alesi27_2001
30 Sep 2023 - 15:22
#41
#38 @#36 la sanidad y educación es una basura, listas de espera, falta de profesionales y recursos... Y ... Ver comentario
Claro, porque el aceite de oliva, lo controla el gobierno y no la empresa que lo vende, cuando en otros paises vale menos. Si Mercadona con las ganancias que tiene, sabiendo que aun bajando el precio seguiria forrandose, es la que sube los precios, el gobierno ha bajado el iva de los productos, otra cosa es que las empresas se venguen subiendonos los precios a nosotros. Otra cosa también es que aquí, a los ricos, no se les suben los impuestos (ahi estan los famosos Youtubers , deportistas, etc que se piran a Andorra para no pagar lo que les toca) y mucha gente comprando que el dinero no va, pues luego cuando nos metan aqui sanidad privada estilo EEUU, donde practicamente te tienes que arruinar para que te salven la vida (que ironia más grande) o te dejan tirado como han dejado tirado a pacientes en la calle muriendose, por no tener seguro , o educación privada, la gente se empezará a quejar, porque aquí no aprendemos. La gente solo mira por lo suyo, y los empresarios más que nunca. Como dije antes, si un empresario no puede pagar el sueldo minimo o acorde a las horas que trabaja un trabajador y con condiciones sanas, que no tenga el negocio. Ahora quieren muchos que sea como en EEUU, que los clientes, paguemos encima con propinas el salario de los trabajadores, pero estamos tontos? el salario se lo pagas tú con un sueldo al mes digno, no que los clientes tengamos que dar propinas en base com dicen ellos "segun se comporte con los clientes" es que es de chiste. Por cierto, en Grecia ya han puesto, 13 horas si tienes dos trabajos y sábados incluidos también, aquí se quiere reducir la jornada laboral en unos años y gente criticando (Defendiendo como no a las empresas, que parece que la van a heredar). Si el gobierno pusiera un precio fijo para la luz, el agua o productos básicos, les llaman comunistas, si no lo hacen es que no hacen nada (cuando el que sube el precio son las empresas, gasolineras etc, ya me dirás tu que tiene que ver en la guerra de Ucrania el aceite que se produce aquí con la inflación para que suban el precio , lo que pasa que este país inventó la picaresca, y a mucha gente le encanta especular con todo, ya sea vivienda, comida, salud...etc)
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F1forever
30 Sep 2023 - 14:50
#40
#38 @#36 la sanidad y educación es una basura, listas de espera, falta de profesionales y recursos... Y ... Ver comentario
Seguro que tus amigos lo harían mejor, sobretodo subiendo los sueldos, y el salario mínimo... Pues cambia de trabajo a uno en que te paguen más...a no...que no puedes...
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guses
30 Sep 2023 - 13:48
#39

No sé si este artículo se sigue leyendo, tampoco voy a profundizar sobre el dilema de siempre entre riqueza y pobreza, pero hablando de Sindicatos, éstos, histórica y tradicionalmente, se han involucrado con mafias, corrupción, alianzas con empresarios poderosos y sobretodo con los monopolios.
Tipos como Musk y muchos otros están en lo suyo, defender su patrimonio, qué podemos hacer??...el mundo no va a cambiar, los ricos serán más ricos y los pobres más pobres, incluso la clase media puede ir desapareciendo.
Cuando el agua, que es el vital líquido para vivir, se convierte en un instrumento financiero como cualquier otro, les digo que el mundo se va al carajo.
Un saludo para los compañeros.

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BaronRojo
30 Sep 2023 - 12:22
#38
#36 @#35 Pues esto es sencillo, si tú no puedes pagar un salario decente con unas condiciones decentes ... Ver comentario
la sanidad y educación es una basura, listas de espera, falta de profesionales y recursos... Ya te digo que ahi no van los impuestos o no se destinan los necesarios. En España somos Europeos para pagar impuestos pero estamos en el culo de Europa a nivel laboral. Tanto en salarios, como condiciones. Yo como trabajador lo único que pido son jornadas intensivas de 7h para conciliación familiar y sueldos acordes al nivel de vida actual. Es decir un aumento del 20% como mínimo. Cuanto vale un café o el menú diario en un bar restaurante. Ha pasado de 1€ a 1,5€ y el menú de 9-10€ a 13 o 14€ en un año. El aceite de 4 € a 10€. El combustible de 1,20€ a 1,75€. Los suelos de 1100 a 1150. Algo falla... pero el gobierno se sigue llevando el 21% de IVA. El empresario se ve obligado a aumentar tarifas o precios por el sobrecoste de materias primas, electricidad, gas o carburante. Gobierno y sindicatos callados como putas. Son tan cómplices o más como el rico sin escrúpulos.
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Alesi27_2001
30 Sep 2023 - 11:06
#37
#36 @#35 Pues esto es sencillo, si tú no puedes pagar un salario decente con unas condiciones decentes ... Ver comentario
por esto me hace gracia que tipos como Musk, o Bill Gates, el de amazon,la de la comision europea, etc, vengan diciendoles a los demas como vivir, queriendo encima que estemos viviendo como desgraciados y agradeciendoles a ellos como si les debieramos algo solo por ser gente famosa y millonaria. Tenemos una vida, y lo que no puede ser que esa unica vida que tengamos, sea controlada por 3-4 que quieren que sigamos siendo unos pobres sin derechos y sin nada.
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Alesi27_2001
30 Sep 2023 - 11:03
#36
#35 @#34 Uno si arriesga todo y monta un negocio es obvio que lo hace para ganar dinero y prosperar. Hay ... Ver comentario
Pues esto es sencillo, si tú no puedes pagar un salario decente con unas condiciones decentes para tus trabajadores, no tengas ese negocio punto. Sólo en Andalucia hay más bares que en varios paises de la UE juntos, eso ya lo dice todo. Aquí en España mucha gente abre negocios sin tener ni p idea de gestionarlos, en paises como Austria, se hacen hasta cursos para obetner un titulo que acredita que puedes llevar un negocio como un bar o un restaurante. Aqui se abren, y esperan que explotando al pobre trabajador que solo quiere tener para poder vivir van a hacerse ricos. Otra cosa es que quieran hacerse rico a costa del trabajo de la gente y su salario, que es lo que abunda aquí en España por ejemplo, la gente está hasta aquí de la hosteleria por ejemplo porque no paran de salir casos donde los dueños quieren literalmente esclavos, con más de 8-10 horas, por una misera de sueldo, haciendo el trabajo de 3-4 personas a la vez, y encima hasta con exigencias del tipo: si llegas 2 minutos tarde te quito salario, o incluso ya usando IAs que monitorizan la "productividad", fijate hasta el punto que se ha llegado. Ahí tienes la Feria, el caso más famoso la de Sevilla, donde quieren trabajadores, 1 solo por caseta, de 7-8 de la mañana hasta el cierre, osea 2 -3 de la noche, por una miseria, y encima quejandose que no encuentra gente. Hay gente que no trabaja bien, claro, pero esto aqui y en cualquier lado, pero no es la mayoria, la mayoria si trabaja, se levanta temprano y hace su trabajo bien, otra cosa es que el empresario quiera tener literalmente robots que sean productivos las 7-8 horas de trabajo de manera incansable, sumiso y que no se queje, y la gente está hasta aquí. Y ademas en muchos casos no es tan facil denunciar porque buscan trampas para que no les pillen. Y cómo dije ayer, mucha gente tiene que tragar por desgracia por simple necesidad de comer o dar de comer a sus hijos, juegan con el hambre y eso parece de lo más miserable. Claro, ahora resulta que son los impuestos, pues bien que con esos impuestos disfrutamos la sanidad, educacion, y demás gratuitas que tenemos, en otros paises como los del norte hay muchos mas impuestos. La gracia está en que han subido el salario minimo,pero que nos suban la luz, el agua, comida y demás son de las empresas , no del gobierno, que Roig o el de Endesa o el del agua quieren forrarse más a costa de la inflcion por la guerra. Dejemos de poner a los empresarios como dioses a los que les debemos la vida, porque no, no son más que el resto por no ser ricos.
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BaronRojo
30 Sep 2023 - 10:46
#35
#34 @#33 el empresario, sólo busca hacerse rico, mientras que el trabajador sólo quiere tener un salar ... Ver comentario
Uno si arriesga todo y monta un negocio es obvio que lo hace para ganar dinero y prosperar. Hay muchos empresarios o autónomos con el agua al cuello o que se arruinan por tirar adelante por sus trabajadores. No todos son exclavistas. Tambien hay muchos trabajadores que se arrascan los cojones y no dan palo al agua. Para tu problema están los convenios colectivos. Donde han estado escondidos los sindicatos para defender los intereses de los trabajadores estos años-meses? Eh? Como trabajador sabes que no te vas a hacer rico trabajando para un empresario. Si el empresario, dícese tu jefe es un explotador, que no te valora y paga poco y ye obliga a trabajar más de lo contratado hay varias fórmulas. 1°- En de dinero me engañarán pero en el trabajo no. 2°- El que tenga prisa que meta gente, que en mi casa entra más despacio el dinero y cada vez menos. 3°- No me pagas para trabajar a destajo, no hay productividad. 4°- Cumplir horario a rajatabla. No regalar ni un segundo. 5° denunciarlo a inspección. 6° Mandarlo al garete y largarte de la empresa. // Tan fácil como coger tu contrato, tu convenio colectivo y sabrás cuáles son tus deberes, obligaciones y cuanto es el mínimo que vas a cobrar. Otra de las partes culpables de que el obrero gane menos o este en malas condiciones es el mastodontico e insaciable gobierno, con su alta tasa impositiva y mala politicas de trabajo. Mira cuanto te roban de la nómina todos los meses y el IVA o impuestos recaudados de todo lo que compras o posees. A donde va todo ese dinero? A untar a los ricos? A los trabajadores exclavizados? Obras sociales? O más bien a sus chiringuitos y peajes para gobernar?
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Alesi27_2001
30 Sep 2023 - 00:37
#34
#33 @#32 Yo sólo doy mi opinion en base a lo que me informo, veo y expermiento, podré tener o no razó ... Ver comentario
el empresario, sólo busca hacerse rico, mientras que el trabajador sólo quiere tener un salario con el que poder vivir, lo que no es de recibo que el empresario exija exija y exija, pero cuando lo hace el trabajador está mal y parece hasta un delito que lo haga. Cuando se trata de exigir, que los trabajadores apechuguen, se callen como esclavos y no rechisten, cuando le toca al empresario dar su parte, se enfada y la pelota es mia, lo de siempre, liberales en lo economico pero cuando van mal, que ayude papá estado que ahi ya no son liberales.
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Alesi27_2001
30 Sep 2023 - 00:34
#33
#32 @#29 no se si trabajarás o percibiras el ingreso mínimo vital. Pero prueba abrir una empresa a ver ... Ver comentario
Yo sólo doy mi opinion en base a lo que me informo, veo y expermiento, podré tener o no razón, pero sigue siendo mi opinion, yo no tengo ninguna fórmula, y no, no quiero ser rico, no es mi aspiración en la vida. A ver si ese va a ser el principal problema, que aqui todo el mundo quiere mirar por su ombligo mientras al resto le den.
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BaronRojo
29 Sep 2023 - 23:29
#32
#29 @#28 Aqui nadie está llorando, repito, dime que ocurre con los que tienen 1 o 2 carreras y hay empr ... Ver comentario
no se si trabajarás o percibiras el ingreso mínimo vital. Pero prueba abrir una empresa a ver si te haces rico. Parece que tu fórmula es infalible. Después me cuentas. Que conste que no soy empresario, ni tengo empresa, ni la quiero. Pero igual me convences. Saludos.
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Lauro
29 Sep 2023 - 12:44
#31

El 1% controla el mundo, el 4% son sus títeres, el 90% está dormido, el 5% lo sabe y trata de depertar al 90%
El 1% usa al 4% para evitar que el 5% despierte al 90%.

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Alesi27_2001
29 Sep 2023 - 10:32
#30
#26 @#22 Alesi27_2001.... mira, si el diagnóstico está más o menos claro. Estamos de acuerdo. Yo a lo ... Ver comentario
Yo creo que ya una vez han abierto la caja de pandora no hay marcha atrás, ya lo dijo uno de sus creadores que estaba en Google, va a ser una ruina. No sé cual es la solución pero una vez abierta la veda ya se están viendo las consecuencias, luego nos arrepentiremos, está claro que la sociedad no aprende, solo actua en base a que chulo mira esto es algo nuevo sin valorar las consequencias que pueda tener.
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Alesi27_2001
29 Sep 2023 - 10:30
#29
#28 Los sindicatos hoy en día son básicamente agencias de colocación de vagos y vividores. Nada más. ... Ver comentario
Aqui nadie está llorando, repito, dime que ocurre con los que tienen 1 o 2 carreras y hay empresas, como bares o restaurantes, que los tratan como si fueran marginales, pidiendoles más de 8 horas diarias con sueldos miserables y condiciones deplorables, donde encima les exigen que hagan el trabajo que harian 3 o 4 en 1? Dejemos de defender a los ricos, que no vais a heredar la empresa, mucha gente se mata a trabajar al día por una miseria cuando hay otros que tienen para dar de sobra y seguir siendo ricos. Aqui no se trata de que te formes o no, las generaciones de los 90s son de las más preparadas aquí, con carreras y masteres, y tienen muchas veces que aceptar trabajos basuras porque en muchas empresas les piden , nada más salir de la universidad, 5 años de experiencia y encima sin cobrar ni un duro como becarios. Por cierto, esos que dices que defiendes que se han jugado la vida, son los que luego cuando la empresa va mal, va a papá estado a pedir ayudas , es lo de siempre, cuando les va bien, todo el dinero para ellos y para el resto miseria, cuando tienen problemas financieros, que papá estado me rescate... Y lo de que aportan valor, claro...la hosteleria pidiendo esclavos por una miseria y encima que no se quejen...ahi estan, esos si que están llorando porque no encuentran trabajadores, porque la gente se ha hartado de que los traten como a esclavos por una miseria de salario, y se han plantado. No les debemos nada a los ricos, los ricos , repito, no serian nadie sin los consumidores y mucho menos sin los trabajadores.
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nenewapete
29 Sep 2023 - 09:41
#28

Los sindicatos hoy en día son básicamente agencias de colocación de vagos y vividores. Nada más. Y los afiliados unos pobres engañados.
Partimos de la base que los sindicatos hoy sólo existen para la mano de obra barata (trabajadores de fábrica, dependientes, etc…) que sólo pueden acogerse al sindicato para sus reclamaciones. Un buen trabajador cualificado no necesita un sindicato, se sienta en la mesa de su empleador y le dice sus condiciones. Si es bueno, el empresario le dará lo que pida y más.
Cuando un empresario no te sube el sueldo, es porque al igua que tu, hay 130 esperando en la puerta. No aportas valor. Con lo que deja de llorar, y fórmate y hazte valer.
Repito, si un trabajador es bueno, no lo dejas marchar. Yo por mi parte tengo trabajadores que cobran un sueldo mayor al mío! Me interesa que estén conmigo todo lo que pueda retenerlos antes de que se me vayan.
No lo habéis entendido algunos… lo que no encuentra un empresario trabajadores que aportan valor! Y si lo encuentran, lo bañan en oro!
Así que lo dicho, dejad de llorar algunos y formaros para aportar valor en el negocio. Eso os hará no sufrir por un trabajo en la vida.
Y los trabajadores de las 3 americanas… se hundirán con ella. Simplemente. Y luego a llorar por ayudas estatales porque se han quedado sin trabajo!
Por cierto, los que dicen eso de “los de arriba”, te has planteado lo que ha hecho el de “arriba” para estar ahí? Quizás formarse más que tu y jugarse su dinero teniendo hijos e hipoteca? Y dejar de dormir muchas noches si no tiene claro si podrá pagar nóminas cuando el negocio no va bien y tu sigues cobrando tu sueldo y yendo a dormir tranquilamente a casa?
Un poquito más de ganas de levantar el país hace falta… que España es un país que vive del BOE. Este es el drama.

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Kike Gavilan
29 Sep 2023 - 04:05
#27

La UAW le esta poniendo la lápida a las tres grandes automotrices Estadounidenses, pero de paso ellos se irán con la misma cadena al fondo del mar irremediablemente. Habrá de paso un cambio fundamental en la industria automotriz estadounidense, con el nuevo rey, Tesla

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